Jak wspierać pracowników po przejściu koronawirusa?

Pracodawcy starają się ograniczyć emisję wirusa SARS-CoV-2 poprzez umożliwienie osobom zatrudnionym wyboru pracy w formie zdalnej, zapewnienie maseczek i środków do dezynfekcji w miejscu pracy, czy zachowanie dystansu. W jaki sposób można jednak wspomóc pracowników, którzy przeszli infekcję i zmagają się z powikłaniami Pandemia COVID-19 nie tylko gwałtownie zmieniła styl …

Coaching – realna potrzeba czy pozbawiona sensu moda?

Słowo coaching w ostatnich latach robi prawdziwą furorę. Sesje coachingowe są bardzo modne w różnych kręgach, nie tylko wśród ludzi mediów, ale też w świecie biznesu. Najprościej mówiąc coaching ma na celu wzmocnienie danej osoby i wspieranie jej w samodzielnym dokonywaniu zamierzonych zmian. Zmiany te trzeba zaplanować i oprzeć o …

Motywowanie pracowników – jak to robić skutecznie?

Lojalny, zaangażowany pracownik to marzenie każdego szefa. Nic jednak nie dzieje się bez przyczyny. Nie wystarczy odpowiednio przeprowadzić rekrutację i znaleźć właściwą osobę. O zespół trzeba cały czas dbać i motywować poszczególnych pracowników do pracy. Wśród czynników motywacyjnych wyróżniamy te płacowe i pozapłacowe. Do czynników pozapłacowych należą między innymi szkolenia, …